成都哪个学校的高铁专业能在铁路局上班？成都机电工程学校的高铁专业一定能上高铁吗？

成都机电工程学校的目标是打造中国极特色、极具品质、极具社会影响力的职业院校。打造中国最大行业巨头“定制人才”培养学习。中国最大动车高铁乘务人才培养学校、打造中国西部最大航海人才培养学校。打造中国最大“百工技师“工程教育扶贫基地学校。

高铁是我们国家的重点发展项目，这个专业是学校的热门专业还不错。高铁动车行业对从业人员的素质要求很高，需求量也很大这类工作环境舒适，工作量小薪资待遇就业前景都很不错。就业方向主要是在全国各大铁路从事高铁、动车、地铁，有些还会到合作酒店这些。为了让以后更好的就业这类专业一般对报名学生基本要求：五官端正，身体健康，视力正常身体裸露部位无明显伤疤、纹身，女生身高165cm以上男生身高172cm以上。

21世纪是一个铁路高速发展的时代，高铁、地铁飞速发展造成人才缺口。另外，相关数据显示80%以上的高铁人才都以学校培养为主来完成职业生涯中的起点。就在2012年，中国的地铁高铁已经成为世界前列，经济发展促就铁道发展。地铁已经深入中国人生活的每个细节。

据中国十三家权威媒体的综合调查报告显示，在中国的人才需求排行榜中，地铁高铁类相关专业的需求在未来十几年将高居榜首。而现实中仅靠学生在普通大学学习的大而空洞的理论基础知识已经远远不能达到工作实际的要求，所以，成都机电工程学校根据严格科学的人才市场调研，结合在高铁地铁职业教育长期的丰富经验，一切从学生的未来就业前途考虑出发，特开设了最具广阔专业前景的高铁动车专业。

高铁作为高新技术产物，它的架设和运营还需要大量的专业工程技术人员。特别是今后铁路系统将政企分开，高级乘务人才和技术人才势必将成为各地铁路运营单位发展过程中竞相争夺的对象。并且如果按人车比150：1的比例计算，在未来10年间，全国各大城市将需要铁路乘务专业服务人。所以高铁不仅是一个高薪的职业更是一个就业前景非常不错的一个专业

成都机电工程学校有采取封闭式管理，独树一格的职业素养教育。秉承高质量办学，所有学生入学后必须接受顶层人才培养标准。以航空高铁职业素养教育为核心，实施准军事化管理制度，培养"高层次、高素质"的高铁人才

成都机电工程学校在2018年秋季第一批军训仪式在7月2日学校体育场举行，第一波的1000多名新生分成21个连队，在学校操场应届进入学校的第一堂课.随后学校领导以及军训的教官一起入场，伴随国歌以及国旗，军训仪式正式开始。学校校长以及副校长，学校各领导，以及军训总教官出席了本次的仪式。

在本次的军训仪式上面，学校校长做了最初讲话，首先欢迎了本次军训的新生，也表示了军训时人一生中很宝贵的经验，也是铸造心灵，品质。培养个人作风的好途径，同时也是培养大家能够吃苦耐劳以及团结的重要方式以及过程，各位同学在经过了学校军训的磨练之后将会在以后的学习以及生活当中，遇到困难以及错字能够更加的坚强以及自信。在本次的讲话中对于本次的军训同学提出了几点要求：第一点：能够吃苦耐劳，坚强意志；第二点：遵守纪律；第三点：注意安全；第四点：讲究卫生。同时也希望大家能够珍惜时光，展示个人风采，同时也预祝本次的军训能够取得圆满的成功。

参训的学生代表宣誓，表示了将一切行动听从指挥，努力的培养自己的吃苦耐劳的精神，同时也服从学校老师以及教官的管理，遵守纪律，完成规定的任务。

成都机电工程学是一所综合性学校，学校开设有各类专业供不同类型的学生参考选择。学校规模大，交通便利，校园生活丰富多彩，开设重点特色专业： 航空高铁、幼教、酒店管理、等专业将来形势发展良好，前景也不错。只要在校认真学习，就一定能学到有用的知识受益一生，反之，如果你是一个对自己的人生没有规划，只是盲目的来到学校那你几年下来也什么都学不到。

成都机电工程学校是经国家教育主管部门批准成立的全日制大专学校，在校生只要是在成都机电工程学校完成学业后颁发的相关大专学历文凭都可以凭借此文凭可以参加任专业的职业资格证考试。我校的文凭是国家认可的，学籍信息上可以查到的。

机制保障

很多人质疑学历的重要性，学历对每个人都很重要，只有已经成功的人才能说不重要。而我们大多数人都是平凡人，没有特别的能力，所以只能一步一步脚踏实地的去争取。文凭对我们重要，至少在你没有在某一方面取得重大成就之前都是重要的。文凭对于不同阶段的、不同工作类型的人，用处不一样。

而且对于绝大多数的刚毕业或者毕业几年之内的人而言，文凭是非常重要的！因为它是职业的敲门砖。为什么呢？ 因为你没有其他的资料证明自己，公司面对无数的候选人，来源：www.cdjtxy.net，也是无处下手的，这时候，文凭就充当了一种筛选的机制。

机制保障

学校建立了由校长挂帅的就业安置体系，有专门的就业安置部开发就业市场，在全国范围内建立健全了就业安置网络，让学生有充的

就业选择空间，实现优质优岗。

学校“长三角办事处”与一大批500强知名企业签订了定向培养协议，根据企业的人才需求，学生入学后按照企业的订单要求进行培养，做到就业方向明确。

培养过程保障

在整个教育教学环节中，从专业课程设置、实践教学安排、学生的职业生涯设计等，全方位扎扎实实打好学生高薪就业的基础。

安置过程保障

严格遵照执行国家“三结合”就业政策，坚持“学校有责推荐、用人单位面试、学生自愿选择”的原则，实施优生先推、优生优推、

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