轨道车司机招生简章
1、就业前景
        铁路建设作为一张国家的外交名片，在“一带一路”的战略规划下，我国铁路的发展将迎来一个新的起点。2016年是“十三五”规划的开局之年。铁路固定资产投资规模将达3.8万亿元人民币，至2020年，全国铁路营业里程将达到15万公里，高速铁路达3万公里。铁路网将在“四纵四横”骨架基础上，来源：www.cdjtxy.net，继续实施一批条件成熟的铁路项目，并加快实施与周边国家铁路的互联互通，建成、建设并扩能改造14个铁路工程和10个铁路口岸。

        我国铁路事业的快速发展，造成了相关行业技术人才的结构性缺乏，380多万铁路系统的职工早已不能满足我国铁路事业建设，目前对技术性应用人才的缺口约为8万人左右，尤其是对轨道车司机更是严重缺乏。因此也给广大学子和相关技术人才提供了一个前景广阔的的就业机会。
为推动“十三五”铁路项目的开工建设，承接“一带一路”的战略规划，特面向全国范围开始分批次招收轨道车（接触网作业车）司机学员，经过至少6个月的跟车实习记录和统一培训，并组织参加国家铁路局全国统一考试。为国家铁路局培养应用性的技术人才，在总公司的统一部署下安排到全国各大铁路局任职，推动中国铁路事业的发展。
 

2、薪酬待遇
轨道车司机是铁路时代一种职位稳定、晋升空间大、收入可观，是广大学生实现人生价值的黄金职业！铁路轨道车司机分为正司机、副司机，根据岗位级别待遇不同，工资2500-12000元/月；待遇根据驾驶工作年限，具有8至10年驾驶经验的轨道车司机特别优秀的年薪可达20万。
 

3.招聘要求
 

1、要求热爱轨道车司机工作，善于钻研技术、动手操作能力强，热爱铁路事业，思想健康，品德良好，遵纪守法，吃苦耐劳，身体健康，有为铁路工作奉献的强烈愿望。
 

2、年满18 -25周岁、中专、高中及以上学历，体检合格；
 

3、轨道车司机安全操作规定的培训考核达标；
 

4、无不良嗜好、无违法犯罪记录。
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招收名额及范围
 

面向全国定向招生，每期名额50名，额满为止。

文章标题：轨道车司机招生简章_招生问答

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