说实话我们学校的教育模式是离不开学生的支持，如果学生不支持这样的教育方式，那么就要将它改正，改成学生最容易接受的，和学生喜欢的教育方式，这样学生才有兴趣和动力去学习，让学生主动的爱上学习，来源：www.cdjtxy.net，而不是一定要用强迫的手段和方式让学生去学习，这是不正当的教育方式，所以教育方式也是很重要的一环，同时也培养了学生好的习惯，让学生在以后的日子里面终生受益。

重庆市开州区巨龙中等职业技术学校2007年1月经重庆市教委审批成立中等职业学校，隶属于开县教委主管，2010年被批准为重庆市重点中职学校。2014年被纳入首批重庆市中等职业教育改革发展示范校。

学校占地面积62余亩，建筑面积60099平方米，学校现有总资产11084.6万元，其中专业设施设备价值2166.41万元;配有信息技术类专业实作室16间、教学用计算机900台，拥有机械专业、汽修专业等实作实训室35间，校外实训基地8个，校企友好合作单位80余家。现有教职工132人，其中专业任课教师90人(兼职教师10人)，本科以上学历教师60人，初、中级教师72人，高级教师18人，党员教师26人，“双师型”及一体化教师56人。学校开设机械加工、数控、电子、计算机信息技术、酒店管理、烹饪、汽修等实用型专业。现有中职学历教学班53个，在校学生3000余人。

学校坚持以“办让人民满意的职业教育，办对社会负责的中职学校”为办学方针。近年来，学校被区委、区府纳入开州区“1+1+1”(1所国重、1所市重、1所合格学校)中等职业教育发展战略体系，得以快速发展，办学规模不断扩大，办学条件不断完善，办学水平不断提高，办学品牌不断凸显。毕业学生的就业率保持在100%，专业对口率96%以上，就业稳定率达95%，赢得了政府、用人单位、家长、学生“四个满意”。

在市、区教育、劳动、移民、扶贫、农业、民政、财政等部门的支持下，先后成为重庆市移民技能培训示范基地、重庆市雨露计划定点培训基地、农村剩余劳动力转移培训基地、下岗失业人员再就业培训基地、重庆市职业技能鉴定考核基地，常年培训规模3000人次，累计为社会培训了各种中、短期合格技能人才4万余人。

我校的工作得到了上级领导的充分肯定，继2011年被确定为“市级重点中职学校”后，2014年，又被纳入首批“重庆市中等职业教育改革发展示范学校”。学校教师自2011年至2016年：发表国家级论文5篇、市级论文24篇;获市级课题奖一个;获业务比赛市级奖22个、县级奖34个。我校学生自2011年至2016年，参加技能大赛获市级奖97人次、获县级奖45人次。目前巨龙职校正乘示范校创建的东风，稳步前进，锐意创新内强素质，外树形象，力争早日实现由市重到市级示范的跨越式发展。

文章标题：重庆市开县巨龙中等职业技术学校就业率怎么样_基础建设如何

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